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喫煙のマナー

喫煙のマナーは、吸う人だけでなく吸わない人、来客、取引先、施設利用者への配慮が中心です。指定場所、時間、におい、電子たばこの扱いを確認しましょう。

現在の職場では、喫煙は個人の嗜好である一方、におい、受動喫煙、休憩時間、施設ルールに関わる行動でもあります。大切なのは、吸う人と吸わない人のどちらかを責めることではなく、周囲に負担をかけない使い方を徹底することです。

喫煙前に確認すること

  • 会社、ビル、訪問先、自治体のルール
  • 紙巻きたばこ、加熱式たばこ、電子たばこの扱い
  • 喫煙できる場所と利用可能な時間
  • 休憩の取り方が業務に影響しないか
  • におい、灰、吸い殻、衣服への付着

社内での喫煙

喫煙は指定された場所で行い、移動時間を含めて休憩の範囲に収めます。喫煙所で聞いた社内情報や顧客情報を外部の人がいる場所で話すと、情報管理上の問題になることがあります。喫煙スペースでも仕事の話題には注意しましょう。

においへの配慮

喫煙後すぐに会議、接客、商談、狭い会議室に入ると、本人が思う以上ににおいが残ることがあります。手洗い、口臭ケア、上着の扱い、喫煙直後の距離感に気を配りましょう。香水や消臭スプレーで強く上書きするのも逆効果になる場合があります。

取引先・訪問先での喫煙

訪問先では、相手から勧められても、まずは施設ルールと同席者への配慮を優先します。商談や打ち合わせの直前・直後に喫煙する場合も、においや時間に注意が必要です。迷う場合は吸わない選択をする方が安全です。

喫煙を勧める・誘うときの注意

喫煙は人によって健康、体質、家庭事情、宗教観、過去の経験などが関わることがあります。喫煙を勧めたり、喫煙所での会話に参加しない人を疎外したりするのは避けましょう。仕事上必要な情報共有は、喫煙所ではなく公式な場で行います。

 

 

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喫煙のマナーとあわせて確認したいビジネスマナーです。